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  1. Si l’avis d’embauche concerne un travailleur qui n’a pas encore été immatriculé, portez les lettres T.N.I (Travailleur non immatriculé, et joignez un dossier d’immatriculation dudit travailleur.

  2. Avisdembaucheetdecessationdemploiduntravailleur11 (1) 1 | PDF

    Ce document contient un formulaire d'avis d'embauche ou de cessation d'emploi d'un travailleur au Cameroun. Le formulaire demande des informations sur le travailleur et l'employeur.

    Missing:
    • cnps
    Must include:
  3. Imprimés - cnps.cm

    Réponse : Vous pouvez suivre l'état de votre demande en contactant la CNPS par téléphone ou en consultant votre compte en ligne si vous avez accès à ce service.

  4. Avis D'embauche | PDF - Scribd

    Avis d'Embauche - Free download as PDF File (.pdf), Text File (.txt) or read online for free.

  5. Il est donc important pour l’employeur d’avoir une adresse mail valide qu’il a communiquée à la CNPS. Nous distingons. Chaque zone concerne un assuré. Il s’agit alors de renseigner les informations sur …

  6. Les renseignements à produire sont relatifs à la date d’embauche, à la fonction occupée, à la catégorie professionnelle et au matricule de la paie du travailleur ou de la travailleuse chez l’employeur qui …

  7. Tele-Immatriculation - CNPS

    Informations sur l'emploi du travailleur Document principal Avis d'embauche*: Matricule CNPS Employeur : Date d'embauche premier salarié: Nom Entreprise: Localisation Entrepise:

  8. Avisdembaucheduntravailleurdecessationdemploiduntravailleur | PDF

    Avisdembaucheduntravailleurdecessationdemploiduntravailleur - Free download as PDF File (.pdf) or read online for free.

  9. https://www.cnps.cm - Assurés ce que vous devez savoir

    En l’espèce, le mode de déclaration arrêté par la CNPS est la télédéclaration.23- Q :Comment s’effectue la télédéclaration ?R: La CNPS a mis à la disposition de ses clients sur son site internet …

  10. Employeurs - cnps.cm

    Feb 9, 2026 · Enregistrement des avis d’embauche et de cessation L’employeur est tenu de procéder à l’enregistrement des avis d’embauche et de cessation de service de son personnel, y compris par les …